Хто звернувся

До нас звернулася фінансова компанія з українським корінням, яка працює у Варшаві.

Яка була задача

Потрібно було знайти виконавчого директора — локального управлінця, який добре розуміє польський ринок і має досвід у фінансовій сфері.

Компанія хотіла закрити позицію швидко, але без компромісів у якості кандидата.

Чому було складно закрити самостійно

Потрібен був не просто керівник, а людина, яка поєднує кілька важливих речей:

  • досвід у фінансовій сфері;
  • розуміння польського ринку;
  • управлінську зрілість;
  • знання мов;
  • вміння працювати з новим продуктом;
  • культурну сумісність із компанією.

Також важливо було правильно провести переговори між кандидатом і замовником, бо очікування сторін на фінальному етапі потрібно було узгоджувати дуже уважно.

Що ми зробили

Ми проаналізували ринок і визначили, з яких компаній варто шукати кандидатів.

Основний фокус зробили на:

  • факторингові компанії;
  • кредитні установи;
  • банківський сектор;
  • суміжні фінансові компанії.

У результаті ми сформували long list із 18 кандидатів і short list із 4 найбільш відповідних.

Усі кандидати були локальними. Завдяки комунікації польською та англійською мовами ми змогли якісно оцінити їхній досвід, мотивацію та відповідність запиту клієнта.

Термін закриття

Весь процес від першого брифінгу до job offer зайняв 32 дні.

Гарантійний термін

Кандидат працює в компанії вже 8 місяців і розвиває команду. VSK Consulting також допомагає клієнту з подальшим посиленням команди.

Результат

Компанія отримала виконавчого директора, який не просто вийшов на позицію, а вже включився в розвиток бізнесу та команди.